Información sobre el puesto
- Ubicación: Charlottesville (Virginia) o en la región de los Apalaches
- Fecha de cierre: 01/09/2026
- Organización contratante: Appalachian Voices
- Persona de contacto: Amanda Leech
- Correo electrónico de contacto: hr@appvoices.org
- Sitio web de empleo
Descripción
Detalles del puesto
El director de Desarrollo Estratégico trabajará en estrecha colaboración con la dirección de la organización para garantizar que los ingresos procedentes de la recaudación de fondos de donantes institucionales satisfagan las necesidades de la organización. El director pondrá en práctica estrategias para gestionar las alianzas de financiación institucional existentes, así como para identificar, cultivar y captar nuevos socios filantrópicos, trabajando en estrecha colaboración con los altos directivos de Appalachian Voices para vincular las oportunidades de financiación con los programas de la organización. Se dará especial importancia a la elaboración de documentos escritos del más alto nivel que comuniquen de forma convincente y eficaz la compleja labor de Appalachian Voices a un público experto de fundaciones.
El candidato
El director de Desarrollo Estratégico ideal estará orientado a los resultados y se comprometerá incansablemente con la misión de Appalachian Voices. La organización ha logrado establecer relaciones duraderas con numerosas entidades financiadoras de gran influencia. La gestión de estas relaciones al más alto nivel y la capacidad de la organización para desarrollar nuevas colaboraciones con fundaciones son igualmente importantes. Para ello se requiere un profesional dedicado, capaz de adquirir un conocimiento profundo y sofisticado de los múltiples programas de la organización y de elaborar presentaciones escritas de máxima calidad sobre nuestro trabajo dirigidas a un público de profesionales y expertos de nuestro sector centrados en los impactos y los resultados. Appalachian Voices busca en el candidato seleccionado rigor intelectual, energía y la capacidad de comunicarse de forma clara, convincente y concisa; este colaborará estrechamente con la alta dirección para garantizar el apoyo sólido y continuado de los financiadores institucionales a nuestra labor.
Responsabilidades
Poner en práctica la estrategia de recaudación de fondos mediante subvenciones
- Redactar propuestas de subvención e informes contundentes que describan de forma convincente la labor de los programas de Appalachian Voices, y supervisar la elaboración de otros requisitos complementarios para toda la cartera de subvenciones.
- Programas completos para realizar presentaciones impactantes ante los financiadores.
- Colaborar estrechamente con el personal para elaborar documentos estratégicos e informativos de cara a las reuniones con las fundaciones.
- Colaborar estrechamente con los equipos de los programas para recabar información precisa y actualizada sobre las actividades de los mismos, incluidos datos cualitativos y cuantitativos.
- Investigar de forma estratégica las bases para posibles oportunidades de colaboración en materia de financiación.
- Mantenerse al tanto de las tendencias filantrópicas e identificar, evaluar y aprovechar con éxito nuevas oportunidades de financiación.
Establecer y cuidar las relaciones con los financiadores actuales y potenciales
- Establecer relaciones profesionales con los responsables de programas y el personal de la fundación para comprender los objetivos de la organización y mantenerlos bien informados sobre los logros y las metas.
- Proporcionar información informal sobre la labor de Appalachian Voices a los donantes a lo largo del año.
Colaborar con la dirección en una alianza estratégica de reflexión sobre los programas y las comunicaciones de la organización
- Adquirir un profundo conocimiento de la visión, los objetivos, la teoría del cambio y las estrategias de Appalachian Voices.
- Colaborar con la dirección para apoyar la planificación de los programas y trabajar con los responsables de los mismos para garantizar que informen de manera eficaz sobre su labor en relación con los objetivos y resultados previstos de las subvenciones.
- Asegurarnos de que las comunicaciones escritas y orales con los financiadores institucionales reflejen un profundo conocimiento de lo que hacemos y por qué lo hacemos, basándonos en este compromiso a nivel estratégico.
Mayor apoyo a los programas de desarrollo
- Supervisar al redactor y coordinador de subvenciones y garantizar la supervisión y gestión adecuadas de los sistemas de seguimiento y las bases de datos de la cartera de subvenciones.
- En colaboración con la dirección y con la ayuda del responsable de la redacción y coordinación de solicitudes de subvenciones, elaborar el plan anual de recaudación de fondos para el programa de subvenciones y realizar el análisis anual del rendimiento del programa.
- Elaborar informes para la dirección ejecutiva y el consejo de administración sobre el programa de subvenciones, y presentar dicho programa en las reuniones del consejo de administración.
Un mayor apoyo por parte de la organización
- Participar en proyectos organizativos de mayor envergadura cuando se puedan aportar experiencia y conocimientos.
- Siempre que sea posible, prestar apoyo en proyectos y tareas de comunicación de alto nivel.
Cualificaciones
- Experiencia previa en recaudación de fondos y/o en programas, con un historial demostrado en la captación y fidelización de donantes institucionales.
- Se requiere una titulación universitaria de grado.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escritas excepcionales, con una capacidad demostrada para motivar e inspirar a posibles socios en favor de una causa; es imprescindible tener habilidades para redactar y revisar propuestas.
- Capacidad demostrada para ejercer un liderazgo estratégico en lo que se refiere a las relaciones y colaboraciones con fundaciones.
- Capacidad demostrada para conseguir donaciones de fundaciones con los mismos objetivos estratégicos.
- Capacidad para gestionar y formar a los miembros de un equipo reducido
- Compromiso con la misión de la organización y disposición para desarrollar y ampliar los conocimientos especializados en el ámbito medioambiental.
- Se requieren unas habilidades organizativas y un criterio excepcionales para gestionar prioridades contrapuestas y proyectos a largo plazo.
Salario/Beneficios
Se trata de un puesto a tiempo completo, exento. Appalachian Voices ofrece una remuneración y unas prestaciones competitivas que incluyen pólizas de asistencia sanitaria, oftalmológica y dental pagadas por la empresa, con la posibilidad de incluir a familiares a un coste reducido; planes de incapacidad a corto y largo plazo; una cuenta de gastos flexibles opcional; generosas vacaciones pagadas y permiso parental; horario de trabajo flexible; y un plan de jubilación con aportación paralela de la empresa.
El salario se ajustará a la experiencia; no obstante, el rango salarial anual previsto oscila entre 100 000 y 120 000 dólares. Appalachian Voices está comprometida con la equidad en sus prácticas salariales.
Instrucciones para la solicitud
Se aceptarán solicitudes de forma continua hasta que se cubra este puesto. Para que su candidatura sea evaluada lo antes posible, los candidatos deberán presentar su solicitud antes del 1 de septiembre. A través de este enlace, rellene el formulario de solicitud y envíe su currículum y una breve carta de presentación en la que explique por qué le interesa el puesto.
